Stanowisko w sprawie publikacji w mediach społecznościowych

W nawiązaniu do publikacji dotyczących Komendy Powiatowej Policji w Myśliborzu, zamieszczonych w mediach społecznościowych, a które mogą wprowadzać opinię publiczną w błąd, informuję o faktach wynikających z weryfikacji sprawy przez Komendę Wojewódzką Policji w Szczecinie:

- pies służbowy ze względu na zwolnienie lekarskie policjanta – jego przewodnika – trafił pod opiekę i do służby z innym przewodnikiem. Decyzja ta była podyktowana zapewnieniem jak najlepszej sytuacji czworonoga w służbie na czas absencji chorobowej przewodnika. Działanie takie należy uznać za racjonalne i zgodne z przepisami zarządzenia KGP, regulującego problematykę metod i form wykonywania zadań z użyciem psów służbowych

- konfrontacja treści zarzutów pod adresem kierownictwa KPP w Myśliborzu ze stanowiskiem komendanta oraz uzyskaną dokumentacją źródłową wykazała, że nie znajdują one potwierdzenia. W szczególności należy zwrócić uwagę na to, że przeciwko policjantowi od kilku tygodni toczy się postępowanie dyscyplinarne, związane z niewłaściwą realizacją przydzielonych zadań służbowych. Funkcjonariusz przedłożył zwolnienie lekarskie wkrótce po przedstawieniu zarzutów dyscyplinarnych. Należy także zauważyć, że Komendant Powiatowy Policji w Myśliborzu proponował mu w październiku br. rozmowę na temat realizacji przez niego zadań służbowych. Policjant odmówił takiej rozmowy.

Odnosząc się do całokształtu tej sytuacji, podkreślamy, że każdy pracownik i funkcjonariusz ma prawo do informowania o stwierdzanych w miejscu pełnienia służby nieprawidłowościach. W określonych sytuacjach, wedle przepisów, nawet z pominięciem drogi służbowej. Jednak w ocenie kierownictwa KWP w Szczecinie, za nieetyczne i niedopuszczalne uznać należy emocjonalne, subiektywne, niepoparte dowodami komentarze policjanta pod adresem bezpośrednich przełożonych, a także niecenzuralne wpisy opublikowane na portalu społecznościowym przez innych funkcjonariuszy.

źródło: KWP w Szczecinie